Administration communale - Ville de Namur / Département des affaires civiles et sociales - DCS / Cohésion sociale / Egalité des chances

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Cellule
Horaire
Lundi
08:00
12:00
13:30
16:00
Le matin: ouvert avec ou sans RDV - L'après-midi uniquement sur RDV. Accessible par téléphone de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h00.
Mardi
08:00
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Le matin: ouvert avec ou sans RDV - L'après-midi uniquement sur RDV. Accessible par téléphone de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h00.
Mercredi
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Le matin: ouvert avec ou sans RDV - L'après-midi uniquement sur RDV. Accessible par téléphone de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h00.
Jeudi
08:00
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Le matin: ouvert avec ou sans RDV - L'après-midi uniquement sur RDV. Accessible par téléphone de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h00.
Vendredi
08:00
12:00
13:30
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Le matin: ouvert avec ou sans RDV - L'après-midi uniquement sur RDV. Accessible par téléphone de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h00.

La cellule Égalité des chances a pour mission de permettre à chaque citoyen⸱e de participer à la vie locale et de lutter contre toute forme de discrimination via des actions collectives et individuelles.

Ces actions sont menées au travers de 10 axes de travail :

  • Aîné⸱es : axe visant à valoriser le savoir-faire et stimuler la participation citoyenne des aînés tout en veillant à briser l’isolement de plusieurs d’entre eux, notamment par le développement d’actions intergénérationnelles.
  • Citoyenneté : ensemble d’animations adaptées à tous les âges ayant pour but de sensibiliser les citoyen⸱es à la vie et la démocratie locale.
  • Handicap : le référent handicontact a un rôle d'information et d'orientation pour toute personne en situation d'handicap ou ses proches.
  • Démence : le ou la référent⸱e "démence" de la commune écoute, à la demande et de manière gratuite, les attentes des citoyens et informe sur les services d’aide dans sa commune en matière de démence. Il ou elle peut être consulté⸱e par les patient⸱es, les familles, les proches, etc., soucieux et soucieuses d’être mieux informé⸱es pour mieux gérer et vivre la maladie.
  • Insersport : l’équipe gère un ensemble d'actions contribuant à apporter l'équilibre nécessaire à l'individu en vue d'un renforcement de son intégration sociale et ce, via le sport.
  • Lutte contre les discriminations sexuelles : organisation d’activités, écoute et soutien du public LGBT.
  • Pensions : l’équipe est à l'écoute du citoyen⸱e pour toutes les demandes relatives aux pensions ainsi que pour certaines démarches spécifiques (cartes de stationnement, emplacements pour personnes handicapées, formulaire de demande d'euthanasie).
  • Médiation : l’équipe est à l’écoute du citoyen⸱e en cas de difficultés de compréhension, de malentendus ou de conflits avec une autre personne, un groupe ou une institution/service
  • Gens du Voyage : le ou la référente des gens du voyage gère et encadre le séjour des gens du voyage sur le territoire communal.
  • Plate-forme namuroise du Social : vise à renforcer les synergies et la collaboration au sein du tissu associatif namurois et à assurer une courroie de transmission afin de faire remonter les difficultés du terrain vers le politique
Egalité des chances
La cellule Égalité des chances a pour mission de permettre à chaque citoyen⸱e de participer à la vie locale et de lutter contre toute forme de discrimination via des actions collectives et individuelles.
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